マイナビジョブ20’sとは?
マイナビジョブ20’sとは、株式会社マイナビワークスが運営している転職エージェントです。
2011年に運営をスタートし、20代や第二新卒、既卒向けのサービスとして多くの転職者と企業をつなぎ、累計で15万人以上の方が利用しています。
大手人材紹介会社として培ってきた信頼感を武器に様々な企業とのネットワークがあり、20代向けの求人数は2,500件以上もあります。そのうち1,600件は未経験歓迎の求人のため、経歴やスキルに関係なく転職活動を進めることが可能です。
また、20代の転職を専門的にサポートしているため、若手の転職事情を熟知した専任キャリアアドバイザーにアドバイスを受けることができることもマイナビジョブ20’sを利用するメリットといえます。
カウンセリングから書類添削、面接対策などの転職支援はもちろんのこと、適職診断を使って客観的に自分を見直す機会が得られたり、東京、大阪を中心に開催されるセミナで事務職や営業職など各業界ごとの求人紹介を受けられたりと、サポートも充実しています。
たとえ気になる求人がなかったとしても、手厚い転職支援を受けることができるため、20代なら利用しておいて損はない転職エージェントと言えるでしょう。
マイナビジョブ20’sの実績
- 累計利用者数15万人
- 20代向けの求人数2,500件以上
- 未経験OK求人1,600件以上
- 定着率96.8%(2019年9月末実績)
- 年間約40,000人の20代が登録
マイナビジョブ20’sのメリット
- 大手人材紹介会社が運営している転という信頼感
- 20代向けの求人に特化しており、未経験OKの求人も1,600件以上と、未経験でも転職が可能
- 実績に支えられた高いレベルの転職コンサルタントにアドバイスをもらえる
- 分業制のため、転職者の立場になって求人を紹介してもらえる
- 東京や大阪などを中心に各業界のセミナーが定期的に開催されている
- 専任のキャリアアドバイザーから面接対策や履歴書添削など、手厚いサポートを受けられる
- 適職診断で自分の知らなかった可能性に気付くことができる
- 入社後の定着率が96.8%と高く、ミスマッチが少ない
- 履歴書や職務経歴書のテンプレートがダウンロードできたりと、サイトの機能も充実している
マイナビジョブ20’sのデメリット
- 掲載企業が支払う成功報酬が高いので、企業側の採用コストが高く、優秀でないと決まりにくい
- 高い成功報酬を敬遠して利用しない企業も多い
- 求人数が少なく、選択肢が少ない
- 企業側の担当者と求職者側の担当者が別なので、企業情報の深堀りができていないケースがある
- 高年収の求人が少ない
- 東京や大阪にセミナーや拠点が集中しており、地方での転職には不向き
マイナビジョブ20’s転職サイトデータ
人気ランキング | 29位 |
サービス名 | マイナビジョブ20's |
運営会社 | 株式会社マイナビワークス |
サイト種類 | 人材紹介 |
応募方法 | コンサルタント経由で応募 |
キャッチフレーズ | 20代・第二新卒・既卒向け転職エージェントのマイナビジョブ20's |
専門分野 | 総合 20代・第二新卒・既卒向け |
社員数 | 346名 |
相談拠点 | 北海道、東京、神奈川、愛知、京都、大阪、兵庫、福岡 |
実績データ | 累計利用者数15万人 20代向けの求人数2,500件以上 未経験OK求人1,600件以上 定着率96.8%(2019年9月末実績) 年間約40,000人の20代が登録 |
公開求人数 | 2,464件 |
非公開求人数 | - |
非公開求人割合 | - |
コンサルタント体制 | 分業体制(企業担当と転職者担当が別) |
企業分析レポート | - |
セミナー | ○ |
応募管理 | ○ |
利用者年齢分布 | - |
企業業種分布 | - |
企業規模分布 | - |
詳細 | 詳細 |
マイナビジョブ20’sの良い評判
マイナビジョブ20’sっての使ってるんやけど、同期いわくここのエージェントが1番対応が良かったらしい(笑)
それな!楽しめるうちに楽しんどかないと!!
— はる (@kumaharuto) August 11, 2018
若い層はマイナビジョブ20’sとかデューダってとこが転職活動しやすいと思うよ〜
エージェントとかいう担当者みたいなのついて、カウンセリングとか履歴書の添削してもらえたりして何かと役に立つので是非!— 春雨くん (@kou_zuki_shin) May 1, 2018
@ayp26 それはよかったね!今後選考が進むと、エージェントによってサポート体制ぜんぜん違うから、何個か登録しとくといいよ!マイナビジョブ20’sおすすめかな。リクルートも求人の質がいいけど、時々ブラック混じり。そこの見分けできるなら登録するのもあり。JACも評判いいね!
— Miki (@sofreak) October 30, 2014
@gingabisyonen マイナビジョブ20’sとか探せば色々あるよ!!会社名非公開とかのだから良いのか悪いのかはわからないけど辞める人が多い会社とか営業所拡大増員とかだから受かりやすいって聞いたよ
— 竜田 (@SNSD0519) June 13, 2013
マイナビジョブ20sとUZUZの
エージェントの方は話をよく
聞いてくれます!
ただやはり営業とITの求人が
主流なので事務を探す方は自力
もしくはハロワの方が良いかもです— みたらし (@Dbf7kH) August 14, 2017
マイナビジョブ20’sの悪い評判
マイナビジョブ20’sという求人サイト、登録してもすぐにマイページを使わせないようにして、そのタイミングで何の関係もない時短求人を勝手に送りつけてくるのはクソ迷惑なんだが。こちらはマイページに入れないから対処のしようがないし本当に悪質だな。
— anonymous (@1327331a) November 21, 2019
マイナビジョブ20’s、出してきた求人例でゲンナリしかけたのと、面談が事務的でなんだかな…
— Prea (@pleiades_f) November 27, 2019
マイナビジョブ20’s、完全に面談してくれる気がないようで一切連絡がこない。別求人でマイナビクリエイターの人と接触できたので、そちらにエージェント任せることにした。他にもいくつか登録しておこう。
— ゆり (@zvvlobss57) August 22, 2018
マイナビジョブ20’sに登録しようと思ったら、「あなたに紹介できる仕事ありませんから登録出来ません」って言われたので、解せぬ。
— ハラキリ転生くろむさん (@Cr64d) October 25, 2016
まだ転職決まってないけど、転職エージェントの自分なりの感想
DODA 数の暴力
リクルートエージェント 求人がいいのと悪いのとの差がある
マイナビジョブ20s エージェントが上から目線
メイテックネクスト 製造業特化だけあり詳しいさすが
マイナビエージェント 4回も断られた論外— たあへるあなとみあ (@S211210056) June 5, 2018
マイナビジョブ20’sのアプリ
–
マイナビジョブ20’sがおすすめの転職者
- はじめて転職活動をする方
- 20代や第二新卒の方
- 未経験から新しい業種や職種に挑戦したい方
- 正社員を目指している方
- 転職サイトでの転職活動がうまくいっていない方
- 面接対策などの転職支援を受けたい方
- 東京や大阪などの都市部での就職を考えている方
マイナビジョブ20’sがおすすめではない転職者
- 地元の中小企業への転職を考えている方
- 30代以上の方
- 特定の専門職での転職を検討している方
- 高年収の求人を探している方
- 自分のペースで転職活動を進めたい方
マイナビジョブ20’sの利用の流れ
- サービス申込
- サービス利用開始の連絡
- キャリアアドバイザーと面談
- 求人紹介
- 書類添削
- 応募
- 書類選考
- 面接対策
- 内定
- 退職交渉
- 入社
マイナビジョブ20's
良い点
- 20代向けの求人に特化しており、未経験OKの求人も1,600件以上と、未経験でも転職が可能
- 実績に支えられた高いレベルの転職コンサルタントにアドバイスをもらえる
- 分業制のため、転職者の立場になって求人を紹介してもらえる
- 東京や大阪などを中心に各業界のセミナーが定期的に開催されている
- 専任のキャリアアドバイザーから面接対策や履歴書添削など、手厚いサポートを受けられる
悪い点
- 掲載企業が支払う成功報酬が高いので、企業側の採用コストが高く、優秀でないと決まりにくい
- 高い成功報酬を敬遠して利用しない企業も多い
- 求人数が少なく、選択肢が少ない
- 企業側の担当者と求職者側の担当者が別なので、企業情報の深堀りができていないケースがある
- 東京や大阪にセミナーや拠点が集中しており、地方での転職には不向き
求人数
6
求人の質・条件
8
転職エージェントの質
7
企業情報提供・セミナー
7
実績・企業規模
9
9点/10点
大阪府 契約社員 女性 25歳
転職前年収:290万円
転職後年収:370万円
年収増減:128%
転職までの日数:90日
転職先を選ぶときに重視した点::370万円
転職が決まった転職サイト・転職エージェントの口コミ
エージェントの場合、担当の人によってかなり変わってくると思います。私の担当をしてくださった人はとても真摯に向き合ってくださり、営業希望ということもあり、たくさん求人を紹介してくれました。でも正直受けたいと思った企業は、私が実際応募した企業のみで、その他はあまり魅力的に思うような企業はありませんでした。一番良かったのは、面接の対策を一緒にしてくださった事です。前職で働きながら就職活動していた私にとっては、受ける企業の対策も教えてくれたり、面接対策シートを使いながら丁寧にしてくださったのでこの点に関しては高評価です。面接の日程や、タイムスケジュールに関しても、担当の人を挟んで全てやってくれたので、とても便利で話がスムーズに進みました。FBもしてくれました。