転職エージェント・人材紹介会社の活用術

転職エージェント・人材紹介会社の活用術

転職エージェントの放置は絶対にNG!放置することで起こるデメリット3つと転職エージェントから放置された場合の対処法

紹介された求人に興味がない 相性の悪いコンサルタントが担当になってしまった などの理由から、よく転職エージェントからの連絡を無視してしまう方がいます。 また、逆に と転職エージェントから放置されてしまったというケースも。…

考え方

転職エージェントは使うべきか迷っている方必見!転職エージェントを利用するメリット・デメリットと転職成功に導くポイント

転職活動を始める際、転職サイトや転職エージェントに登録するという方も多いのではないでしょうか。 簡単にインターネット上から登録ができるため、まずは転職サイトを登録するという方も多くいます。 一方で、転職エージェントでは担…

内定

転職エージェントの利用で内定率が上がる!転職エージェントを利用するメリットと内定率をアップさせる転職エージェント活用術

という方にとって、求人の紹介から選考対策まで行ってもらえる転職エージェントは頼りになる存在です。 そして、転職活動の成功のためにも、志望度が高い企業に内定をもらえるかどうかも気になるところ。 転職エージェントを利用すると…

内定

【メール例文あり】転職エージェントにもお礼メールはした方がいい?転職エージェントに感謝を伝える方法とお礼メールの書き方

転職エージェントはいわば転職活動におけるパートナーとなる存在。 求人の紹介や面接日の調整など、転職活動をしていく上で転職エージェントにお世話になることも多いですが、転職エージェントへの感謝を伝え方に悩む方も多いのではない…

内定

転職エージェントで内定辞退をしてもOK!上手に内定辞退を伝える方法と転職エージェントがしつこい場合の対処法

と内定辞退を考える方も多くいます。 転職サイトや直接応募の場合、企業と直接やり取りを行うだけで済みますが、転職エージェント経由の場合、 と内定辞退を躊躇してしまう方も。 そこで今回は、転職エージェントに内定辞退を上手に伝…

履歴書・職務経歴書

利用する転職エージェントによって書類選考通過率は変わる?書類選考の通過率を上げる5つのポイントを解説!

転職エージェントでは専任のコンサルタント(キャリアアドバイザー)から自分に合った求人の紹介や履歴書・職務経歴書の添削、面接指導など、転職活動を成功に導くさまざまな転職サポートを受けることができます。 そのため、直接応募や…

情報収集

転職エージェントの利用は電話面談のみでOK!?電話面談を行うメリット・デメリットと電話面談の5つのポイントを徹底解説!

転職エージェントを利用する際には、コンサルタント(キャリアアドバイザー)との面談が必須。 面談というと対面で行うイメージもありますが、実は転職エージェントは電話面談のみでも利用できるのです。 でも、 など、転職エージェン…

考え方

転職エージェント経由で落ちた企業に直接応募は可能?直接応募した方が良いケース・悪いケースと直接応募の際の5つのポイント

という場合、企業に直接応募することを検討する方も多いのではないでしょうか。 実は転職エージェント経由で落ちた場合でも、再応募すれば転職が成功するケースもゼロではありません。 今回は、転職エージェント経由で落ちた企業に直接…

年収アップ

転職エージェントで年収は上げられる!?転職エージェントに年収交渉を依頼するメリットと年収交渉を依頼する際の4つのポイント

転職エージェントでは専任のコンサルタント(キャリアアドバイザー)に求人の紹介や選考対策、そして年収交渉を行ってもらえるため、転職を確実に成功させるためにも利用しておきたいもの。 でも、 と疑問を抱く方も多いのではないでし…

情報収集

転職エージェントは相談だけでも利用してOK!転職エージェントを相談だけでも利用すべき理由と相談する際のポイント5つ

転職エージェントでは転職に関するアドバイスや悩み相談を受けることができるため、転職活動が初めてという方にとっても心強い存在です。 でも、 まだ転職活動を始めるタイミングを決めていない 今転職して良いのかどうかを知りたい …